転職は6割近くが経験あり
ステップアップのきっかけの一つ、転職についても聞いてみました。210人のうち、転職経験がある人は58%。転職経験がない人を上回りました。転職の経験を積みながら、自分が目指す方向を追求していく読者像が浮かび上がります。
転職経験がある人の転職回数の内訳は、最多が3回以上で31%。転職に対して積極的な様子がうかがえます。2回は12%、1回は15%という結果でした。
「こんな人になりたい」というロールモデル像は?
次に、社会人として働く上で「こんな人になりたい」と思えるロールモデル像について聞きました。まず「上司や先輩、同僚で手本となる人」がいるかどうかを聞くと、38.6%の人が、「いる」と回答しました。
具体的にどんな人をロールモデルとして見ているのか、詳しく聞いてみました。
【気配り、コミュニケーション上手】
◆ 大らかで、どんなときでもどんと構えている女性の先輩(29歳)
◆ いつも笑顔で平常心を保っている先輩(42歳)
◆ いつでも対応が穏やかで柔軟な方。 他人の長所をよく見て、尊重している姿は見習いたい(32歳)
◆ 個人の考えを尊重しつつ、その人に適切な意見を与えたり、導きができたりする(35歳)
◆ いろんな部署の方に頼られている女性の先輩(35歳)
【仕事ができる】
◆ 上司である部長。かなり厳しいが、仕事面での要領のよさや実行力はもちろん、プライベート面も含めた理解力や寛容さを見習っています(27歳)
◆ どんなジャンルの話を相談しても、少し会話を交わしただけで、的確なアドバイスを返してくれる上司(37歳)
◆ ほぼ残業ゼロで成績も上げているところ(25歳)
◆ 面倒見がよく、それをひけらかさない。仕事もしつつ、趣味にもしっかり時間とお金をかけている(33歳)
◆ 時間の見積りがうまく、計画的な先輩。整理整頓が徹底しているところ(31歳)
【仕事と家庭を両立している】
◆ 一度退職して再入社したママさん社員。当社以外のスキル職にチャレンジしていて経験豊富。英会話なども堪能で、ひけらかさないところもすごい(33歳)
◆ 家庭を持っている学生時代の女性の先輩です。料理上手、かつ男前でさばさばしていて、明るく面白いところがすてき(42歳)